HRS4R (HUMAN RESOURCES STRATEGY FOR RESEARCHERS)

INSA Rouen Normandie está en proceso de implementar el sello HSR4R (objetivo para 2018/19) como parte del contrato ‘de sitio’* del establecimiento.

El objetivo es promover las carreras de investigadores en el Espacio Europeo de Investigación (EEI).

El sello es otorgado por la Comisión Europea siguiendo la implementación de un enfoque: la Estrategia Europea de Recursos Humanos para la Investigación (HRS4R).

Objetivo: converger nuestros procedimientos con la Carta y el Código (40 puntos). selon 4 axes principaux :

• Principios éticos y responsabilidades profesionales

• Contratación, desarrollo de carrera, movilidad

• Condiciones de trabajo y de seguridad, entorno profesional

• formación

Los intereses principales son:

• Mayor visibilidad nacional e internacional y mejor atractivo para la institución
• Reclutamiento ampliado: publicación (gratuita) de vacantes en el sitio web de Euraxess (mención del logotipo 'HR Excellence in Research'), transmitido a los sitios 'Nature' y 'Science'
• Respeto del art. 32 del Acuerdo de subvención modelo anotado (p.223) sobre la implementación de los 40 principios de la Carta y el Código (obligatorio en H2020)
• Facilitación de la asignación de subvenciones europeas: prioridad en caso de un empate para las respuestas a las convocatorias de proyectos
• Homogeneización de buenas prácticas dentro de la institución.

* política contractual en materia de educación superior